中國機(jī)電產(chǎn)品交易網(wǎng)從省人社廳獲悉,我省加快技能人才隊(duì)伍建設(shè),上半年全省新增高技能人才4.4萬人,完成全年計(jì)劃的73.8%,高于全國平均水平13.8個(gè)百分點(diǎn)。
據(jù)介紹,今年以來,我省制定并實(shí)施技能人才振興計(jì)劃,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要,大規(guī)模開展技能人才培養(yǎng)和職業(yè)培訓(xùn),截至6月底,組織培訓(xùn)各類城鄉(xiāng)勞動(dòng)者16.6萬人,完成年度任務(wù)的55.3%。培養(yǎng)技師3957人、高級工4.1萬人,完成職業(yè)技能鑒定31萬人,分別完成年度任務(wù)的66%、75.9%和55.35%,均超額完成計(jì)劃。
根據(jù)計(jì)劃安排,我省今年還將重點(diǎn)圍繞戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展和傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,逐步建立完善以企業(yè)為主體、職業(yè)院校為基礎(chǔ)、校企合作為主要模式的高技能人才培養(yǎng)體系。同時(shí),緊扣市場需求,進(jìn)一步擴(kuò)大校企合作規(guī)模,優(yōu)化課程設(shè)置,加強(qiáng)實(shí)訓(xùn)實(shí)踐,提升各類培訓(xùn)平臺(tái)的培訓(xùn)能力和水平,提高培訓(xùn)效果。針對鋼鐵、水泥等產(chǎn)能過剩行業(yè)開展職工轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),提高職工崗位轉(zhuǎn)換能力,計(jì)劃全年實(shí)施企業(yè)職工崗位技能提升培訓(xùn)30萬人。
面向農(nóng)村勞動(dòng)力、城鎮(zhèn)失業(yè)人員、未升學(xué)初高中畢業(yè)生、高校畢業(yè)生、退役士兵等開展就業(yè)技能培訓(xùn),幫助他們掌握初級以上職業(yè)技能或達(dá)到上崗要求。以提升職業(yè)素質(zhì)和就業(yè)能力為目標(biāo),面向農(nóng)民工開展各類職業(yè)培訓(xùn)。其中,根據(jù)職業(yè)發(fā)展各階段特點(diǎn),對具有進(jìn)城求職愿望的農(nóng)村勞動(dòng)者開展就業(yè)技能培訓(xùn),對企業(yè)新錄用的農(nóng)民工開展崗前培訓(xùn)或?qū)W徒培訓(xùn),對具備初級職業(yè)技能的在崗農(nóng)民工開展技能提升培訓(xùn),對有創(chuàng)業(yè)愿望的農(nóng)村轉(zhuǎn)移就業(yè)勞動(dòng)者開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),促進(jìn)農(nóng)村勞動(dòng)者由臨時(shí)務(wù)工轉(zhuǎn)為穩(wěn)定就業(yè)、由傳統(tǒng)農(nóng)民轉(zhuǎn)為新型市民、由普通工人轉(zhuǎn)為技能人才。